Proyectos

Nos especializamos en proyectos complejos que abordamos con un enfoque sistémico desde el diseño participativo para construir un valor en común entre los diferentes grupos de interés. 

 

Combinamos acciones a nivel local, regional, nacional y en Latinoamérica por medio de:

  • ESTUDIOS PARTICIPATIVOS

  • MODELOS Y ESTRATEGIAS MULTI-ACTOR

  • COMUNICACIÓN PARA EL CAMBIO SOCIAL

  • DESARROLLO DE CAPACIDADES

Desde la ventana: la mirada a siete industrias desde el confinamiento

Un ejercicio de inteligencia colectiva impulsada por Tekio, con la intención de generar un diálogo y reflexión multidisciplinarios...

FRESNILLO PLC

¿Cómo construir una cultura laboral de cero tolerancia al Acoso y Hostigamiento Laboral y Sexual (AHLS)?

Unimos a empleados, sindicato, contratistas y directivos en el diseño de un modelo de prevención y atención del AHLS que garantice un espacio laboral en bienestar y libre de riesgos psicosociales.

CONABIO

¿Cómo diferenciar el trabajo de pequeños productores en favor de la conservación de la Biodiversidad?

De la mano de organismos internacionales de desarrollo, gobierno, productores y clientes creamos una garantía participativa para comercializar con mayor valor agregado productos con prácticas amigables con la Biodiversidad.

SANTANDER

¿Cómo gestionar la diversidad intergeneracional de tu equipo de trabajo?

Desarrollamos una estrategia

de atracción de talento basado

en la complementariedad intergeneracional de los equipos, ejecutivos de alto nivel, equipo

y becarios encontraron un espacio

de colaboración y sinergia.

FUNDACIÓN MERCED

¿Cómo impulsar la sostenibilidad y la generación de ingresos propios de las OSC’s?

Acompañamos a beneficiarias, organizaciones de la sociedad civil y donantes en el diseño de una estrategia de comercialización acorde a sus modos de vida, capacidades productivas y humanas.

PEMEX

¿Cómo transformar la cultura de trabajo en una de las empresas más grandes de México?

Ante el cambio del paradigma de la industria energética, acompañamos al equipo de TI de PEMEX a adoptar una cultura de trabajo más competitiva y basada en procesos.

AGENCIA DE RESILIENCIA

¿Cómo fortalecer la respuesta de las comunidades ante los desastres?

Acompañamos a tres comunidades afectadas por los sismos del 19S a sistematizar su proceso de resiliencia y la reconstrucción del tejido social a través de la reflexión colectiva.

FUNDACIÓN ADO

¿Cómo modelar el impacto social?

Acompañamos a la fundación de Mobility ADO para redefinir su modelo de intervención social a fin de alinear sus programas de impacto a las necesidades del territorio donde opera la empresa.

Agencia

de inteligencia

colectiva

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